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2007年12月1日星期六

工作所思

公司从上到下都穿同样的工作装,并不代表公司从上打下都是平等的
所以我在企业管理方面为一点都不会提倡传同样的工作装
我了解到在欧美一些国家的车间里 工人的着装是很自由的
你穿什么都可以
我曾在公司在曼公司的车间里的录像 那里面的工人有很多甚至穿了个大裤衩
 
对于工装的理解 我觉得工装的作用在于防护!
其他的作用几乎是可以忽略不计的 事实上中国的企业往往在企业形象识别系统
企业文化等方面赋予了工装更多的含义 而并没有考虑到穿工装者的感受
 
现在的企业工装饰和胸卡(工牌、上岗证等)是搭配使用的
我觉得这更是一个愚蠢的举动 基于上面我的理解
 
下面是我对企业在工装上面的做法的建议
1、取消统一的工装,但是必要的防护服装工具绝不可少,
   这样就缩减了企业在工装上面的巨额投入,而转将此投入改用改善工人工作环境
   等方面,利大于弊!
2、建立有效的胸卡佩戴制度
    很多企业往往忽略了胸卡的作用,而以工装替代。大部分的人迫于无奈穿上工装
    但是却没有胸卡 关于胸卡的作用为将在下一篇短文中讲出我的看法。


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